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          山東省青島第十七中學(xué)2025-2026學(xué)年度第一學(xué)期工作計(jì)劃
          青島政務(wù)網(wǎng) 發(fā)布日期 : 2025-08-29
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          學(xué)校堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神,深入落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于教育的重要論述,嚴(yán)格按照全國、全省、全市教育大會部署,堅(jiān)守為黨育人、為國育才的初心使命,全面落實(shí)立德樹人根本任務(wù)。結(jié)合《2025年全市教育工作要點(diǎn)》《青島市中小學(xué)教育教學(xué)改革三年行動計(jì)劃(2024—2026年)》及《青島市新時(shí)代普通高中優(yōu)質(zhì)特色發(fā)展行動計(jì)劃(2024—2027年)》,學(xué)校將持續(xù)深化美育特色高中建設(shè),推進(jìn)數(shù)字化賦能教育教學(xué),堅(jiān)持以文化治校、以實(shí)干興校,全面提升教育質(zhì)量,努力辦人民滿意的教育。

          一、堅(jiān)持政治引領(lǐng),筑牢發(fā)展根基—以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)學(xué)校全面發(fā)展

          1.通過“三個(gè)抓實(shí)”落實(shí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)的校長負(fù)責(zé)制。抓實(shí)工作體系、抓實(shí)責(zé)任落地、抓實(shí)深度融合。深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè),壓實(shí)壓緊黨組織全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,落實(shí)“一崗雙責(zé)”。扎實(shí)開展廉政風(fēng)險(xiǎn)排查與防控,用好內(nèi)部巡察等方式,強(qiáng)化事前、事中和事后監(jiān)管,抓實(shí)重點(diǎn)崗位監(jiān)督工作。深化以案促治,檢視問題短板,持續(xù)開展警示教育。持之以恒糾治“四風(fēng)”,強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì),綜合運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”。全面推進(jìn)清廉校園建設(shè),打造清廉校園優(yōu)秀典型。堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建,加強(qiáng)團(tuán)干部梯隊(duì)建設(shè),探索建設(shè)學(xué)校青工委等青年組織,發(fā)揮好聯(lián)系、凝聚、服務(wù)青年的作用。【責(zé)任部門、責(zé)任人:黨委、紀(jì)委、辦公室? 劉霖 張群 陳喆 】

          2.堅(jiān)持不懈抓好黨的創(chuàng)新理論武裝。持續(xù)扎實(shí)開展黨的二十屆三中全會精神學(xué)習(xí)、開展好深化中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育,開好民主生活會和組織生活會,切實(shí)做到學(xué)懂弄通做實(shí)。嚴(yán)格落實(shí)“第一議題”制度,突出抓好黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)和各支部理論學(xué)習(xí);組織好黨員常態(tài)化學(xué)習(xí)教育,繼續(xù)堅(jiān)持好黨員、教職工理論知識“每月一測”活動?!矩?zé)任部門、責(zé)任人:黨委、辦公室? 劉霖 陳喆 各黨支部書記】

          3.抓牢抓實(shí)思政教育。嚴(yán)格落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制,落實(shí)由黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、有關(guān)處室和教研組各負(fù)其責(zé)、家校社協(xié)同推進(jìn)的育人機(jī)制,把思想政治工作落實(shí)到教育教學(xué)全過程。發(fā)揮好思政課立德樹人的關(guān)鍵作用,深化大中小學(xué)思想政治教育一體化建設(shè),進(jìn)一步加強(qiáng)思政課教師隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)愛國主義教育,組織開展“強(qiáng)國復(fù)興有我”主題活動。持續(xù)加強(qiáng)和改進(jìn)思政課教學(xué)工作,提升思政工作的親和力和感染力、針對性和實(shí)效性?!矩?zé)任部門、責(zé)任人:黨委、教務(wù)處、學(xué)生處? 劉霖 高杰 張?jiān)品濉?/span>

          4.實(shí)施干部素養(yǎng)提升工程。落實(shí)好干部隊(duì)伍建設(shè)三年規(guī)劃,把講政治與履行崗位職責(zé)緊密結(jié)合起來,鍛造‘凡事講政治、謀事為群眾、干事重實(shí)效、成事爭一流’的干部隊(duì)伍作風(fēng)能力”;繼續(xù)推行“領(lǐng)導(dǎo)干部每周六個(gè)一”活動(聽評兩節(jié)課、深入一次教研組、調(diào)研并解決一個(gè)問題、創(chuàng)新規(guī)范一項(xiàng)工作、推薦一篇學(xué)習(xí)文章、每日巡視分管區(qū)域安全工作);全面落實(shí)“一線工作法”,聚焦難題開展精準(zhǔn)調(diào)研,找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn)和解決問題的著力點(diǎn),推動學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展?!矩?zé)任部門、責(zé)任人:黨委、辦公室 劉霖 陳喆】

          5.推進(jìn)黨支部建設(shè)“強(qiáng)基固本”行動。加強(qiáng)黨支部評星定級過程管理,推動黨支部對標(biāo)提升、晉位升級,評創(chuàng)結(jié)合、以評促創(chuàng);深化“雙報(bào)到”“靚黨徽”“黨員講黨課”行動,開展“志愿服務(wù)我先行”等活動,加強(qiáng)黨員教育管理,培樹典型,凸顯黨員先鋒模范作用;發(fā)揮好模范黨員工作室的引領(lǐng)作用,把“雙培養(yǎng)”工作落實(shí)到位;在“尚美鑄魂”黨建品牌引領(lǐng)下,開展以“一支部一品牌”為主題的“特色支部”建設(shè),形成特色鮮明、卓有成效的工作模式和黨建品牌,激發(fā)黨建活力。加強(qiáng)對共青團(tuán)、工會、統(tǒng)戰(zhàn)、老干部、關(guān)心下一代等工作的指導(dǎo)?!矩?zé)任部門、責(zé)任人:黨委、辦公室? 劉霖 陳喆 各黨支部書記】

          6. 進(jìn)一步探索黨建聯(lián)合育人新路徑。發(fā)揮黨建統(tǒng)領(lǐng)作用,有效整合校內(nèi)外優(yōu)質(zhì)資源,發(fā)揮好立體式育人功能。完善長效激勵(lì)機(jī)制,實(shí)現(xiàn)資源的最優(yōu)配置深化資源整合,探索更多創(chuàng)新性的合作模式,提升黨建聯(lián)盟育人的質(zhì)量和效果,做到服務(wù)群眾、協(xié)同育人?!矩?zé)任部門、責(zé)任人:黨委、辦公室、團(tuán)委? 劉霖 沈巧妮 陳喆 曹璐】

          7.加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。深入開展師德主題教育活動,通過學(xué)習(xí)宣傳習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的二十屆二中、三中全會精神,加強(qiáng)教職工思想政治教育,提升教職工思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平。上好師德教育第一課,組織教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則》、《違反職業(yè)道德行為處理辦法》等文件精神,簽署“抵制有償補(bǔ)課責(zé)任書”、“師德師風(fēng)承諾書”等,逐步規(guī)范教師從教行為。開展教育家精神學(xué)習(xí)和典型選樹活動,繼續(xù)做好尋找身邊的“教育家精神”、學(xué)校巾幗文明標(biāo)兵評選表彰活動,積極宣傳教職工敬業(yè)愛崗的典型事跡和工作業(yè)績,增強(qiáng)教師的職業(yè)責(zé)任和擔(dān)當(dāng)意識?!矩?zé)任部門、責(zé)任人:工會 辦公室 張群 姜娟】

          二、健全立德樹人體系,提升綜合育人水平——構(gòu)建“三全育人”德育新格局

          8.開展愛黨、愛國、愛家鄉(xiāng)教育活動,加強(qiáng)社會主義核心價(jià)值觀教育。深入開展學(xué)生思想品德教育,通過報(bào)告學(xué)習(xí)、主題教育活動、團(tuán)課等多種形式,培育“尚美厚德”的優(yōu)良品質(zhì);做好基礎(chǔ)團(tuán)務(wù)工作,繼續(xù)扎實(shí)推進(jìn)“三會兩制一課”團(tuán)務(wù)工作制度化建設(shè);用好“智慧團(tuán)建”系統(tǒng),做好各類會議活動的網(wǎng)上記錄,做到活動開展有痕跡,支部工作有考核;緊抓學(xué)校宣傳主陣地,結(jié)合教師節(jié)、國慶節(jié)、中秋、元旦、春節(jié)等重大節(jié)日節(jié)點(diǎn),開展主題教育活動,貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于青少年“扣好人生第一粒扣子”的指示精神。進(jìn)一步完善我校國防教育課程,增強(qiáng)國防意識和集體榮譽(yù)感,激發(fā)愛國熱情,組織好高一新生軍訓(xùn)工作?!矩?zé)任部門、責(zé)任人:團(tuán)委 學(xué)生成長中心 曹璐 張?jiān)品?羅文浩】

          9.加強(qiáng)班主任工作,切實(shí)推進(jìn)主題班會系列化,完善德育工作體系。注重班主任梯隊(duì)式培養(yǎng),做好班主任梯隊(duì)培養(yǎng)與傳幫帶機(jī)制,發(fā)揮好曹春梅齊魯名班主任建設(shè)工程和班主任智囊團(tuán)的作用,采取班主任每周例會、班主任成長論壇等形式,樹立典型,發(fā)揮示范和帶頭作用,促進(jìn)青年班主任成長成才。加大班主任培訓(xùn)力度的方式,定期召開班主任論壇,通過論壇分享活動加強(qiáng)班主任團(tuán)隊(duì)建設(shè);積極開展班集體活動,促進(jìn)班集體建設(shè),通過班級活動加強(qiáng)班集體建設(shè),營造班集體凝聚力,針對2025級新生班集體建設(shè),2024級選課走班成立新班集體的特點(diǎn),以年級為單位,鼓勵(lì)各班級自發(fā)開展班集體建設(shè)活動;定期召開主題班會觀摩課,提高班主任育人素養(yǎng)?!矩?zé)任部門、責(zé)任人:學(xué)生成長中心 ?張?jiān)品?曹璐 羅文浩】

          10.深入細(xì)化生涯規(guī)劃教育,進(jìn)一步提升生涯規(guī)劃教育成果。分年級組織生涯規(guī)劃主題班會。高一年級在開學(xué)初,召開《走訪大學(xué)生》的主題班會,將暑假調(diào)研的過程和反思進(jìn)行集體交流和碰撞,進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)生高中角色的轉(zhuǎn)換、學(xué)習(xí)的適應(yīng)和目標(biāo)的確立;高二年級結(jié)合暑假活動中的社會實(shí)踐和社會調(diào)研,召開《訪談大學(xué)生》或《生涯類讀書》的主題班會;高三年級以主題班會和櫥窗宣傳等形式,引導(dǎo)學(xué)生樹立學(xué)習(xí)目標(biāo)并形成濃厚的高三氛圍,激發(fā)學(xué)生自我提高的內(nèi)驅(qū)力,結(jié)合高一高二生涯規(guī)劃準(zhǔn)備高考備考工作。加快生涯規(guī)劃課程體系建設(shè)進(jìn)度,進(jìn)一步深化與高校聯(lián)合育人;進(jìn)行《家長資源調(diào)查表》的統(tǒng)計(jì),引進(jìn)優(yōu)秀家長資源,聘請高校、家委會和社會實(shí)踐基地的教育資源走入我校,為學(xué)生舉辦系列化的專業(yè)介紹講座?!矩?zé)任部門、責(zé)任人:學(xué)生成長中心 張?jiān)品?曹璐 羅文浩】

          11.優(yōu)化班級自主管理隊(duì)伍建設(shè),提高學(xué)生自主管理的實(shí)效性。加強(qiáng)習(xí)慣養(yǎng)成教育。通過校班會及系列主題活動,加強(qiáng)學(xué)生文明習(xí)慣、行為養(yǎng)成教育,尤其是高一學(xué)生學(xué)習(xí)新的中學(xué)生守則及中學(xué)生日常行為規(guī)范,提升學(xué)生規(guī)矩意識。完善并印刷青島十七中學(xué)生常規(guī)管理手冊并組織全校學(xué)生學(xué)習(xí)、執(zhí)行。加強(qiáng)對學(xué)生遵規(guī)守紀(jì)、誠實(shí)守信、文明禮儀等日常行為的教育和規(guī)范;進(jìn)一步完善學(xué)生會團(tuán)委會組織架構(gòu),做好學(xué)生會納新與換屆工作,以學(xué)生干部隊(duì)伍為主力軍加強(qiáng)學(xué)生的自我管理,實(shí)現(xiàn)常規(guī)管理專人專管、職責(zé)明確;加強(qiáng)宿舍管理?!矩?zé)任部門、責(zé)任人:團(tuán)委 學(xué)生成長中心 ?曹璐 張?jiān)品?羅文浩】

          12.做好家校共育工作,提高三全育人工作實(shí)效。成立班級、年級、校級三級家委會,組織好新一屆的校家委會換屆工作,明確各級家委會的工作職責(zé)和分工,各部門各年級根據(jù)職責(zé)分工分別開展工作,至少召開兩次三長見面會活動;進(jìn)一步完善和提升“同心筑夢”家長晚自習(xí)活動,根據(jù)不同學(xué)段學(xué)生的特點(diǎn)和學(xué)生及家長的不同需求,圍繞新生家長講座、習(xí)慣養(yǎng)成教育、高中生心理特點(diǎn)、青春期教育、選課走班、自主招生、新考高政策、高考志愿填報(bào)等內(nèi)容開設(shè)專題家長課堂;對學(xué)習(xí)型、突出貢獻(xiàn)型等家長以及“好家風(fēng)·好家庭”進(jìn)行表彰,密切家校溝通;繼續(xù)實(shí)行“家委會駐校辦公制度”,讓家長走進(jìn)校園、走進(jìn)課堂,走近老師,深入了解孩子在學(xué)校的思想、學(xué)習(xí)情況,給家長和教師提供交流的機(jī)會,開展“家長進(jìn)校園”“家長進(jìn)課堂”“志愿者風(fēng)采”“家長進(jìn)食堂”系列主題活動;繼續(xù)開展家長讀書交流、家校連線活動,學(xué)校采購家庭教育專題書籍,如《陪孩子走過高中三年》、《孩子,把你的手給我》《了解你的孩子》等書籍供家長學(xué)習(xí)交流,以年級為單位通過家校連線的方式回復(fù)、解答家長關(guān)心的熱點(diǎn)問題?!矩?zé)任部門、責(zé)任人:學(xué)生成長中心 張?jiān)品濉?/span>

          13.全面落實(shí)全員育人導(dǎo)師制,加強(qiáng)師生溝通實(shí)效。實(shí)施“教師關(guān)愛學(xué)生”行動,落實(shí)全體學(xué)生談心談話要求,制定“一生一策”工作方案,班主任每學(xué)期與班級內(nèi)所有學(xué)生個(gè)別談心談話不少于1次,并牽頭協(xié)調(diào)落實(shí)全員育人導(dǎo)師與牽手學(xué)生每月個(gè)別溝通交流不少于1次、每學(xué)期主動與牽手學(xué)生家長聯(lián)系溝通不少于2次,切實(shí)將教師對學(xué)生的關(guān)愛落到實(shí)處,將全員育人導(dǎo)師與學(xué)校專兼職心理教師相結(jié)合,落實(shí)“師生六個(gè)一活動”開展?!矩?zé)任部門、責(zé)任人:學(xué)生成長中心 張?jiān)品?曹璐 羅文浩】

          14.加強(qiáng)心理衛(wèi)生健康教育,促進(jìn)學(xué)生健康發(fā)展。依托講座、廣播、健康知識角、手抄報(bào)、宣傳欄等多種形式開展健康教育,重點(diǎn)做好傳染病防控與防近視工作,抓好防近視工作的全面落實(shí);做好各時(shí)段體檢工作,并將學(xué)生體質(zhì)檢測結(jié)果梳理存檔,加強(qiáng)學(xué)生心肺復(fù)蘇等急救知識培訓(xùn)工作;加強(qiáng)專兼職心理教師隊(duì)伍及班主任隊(duì)伍建設(shè),邀請心理專家進(jìn)校園,分不同層面開展心理健康教育培訓(xùn),提高專兼職心理教師的業(yè)務(wù)水平和能力,同時(shí)增強(qiáng)班主任與學(xué)生的溝通和交流能力,更好開展班級工作。對高一新生進(jìn)行心理普測,開設(shè)心理健康與生涯輔導(dǎo)課;對高二選科后的新班級學(xué)生進(jìn)行適應(yīng)性調(diào)查,以更好地指導(dǎo)班主任開展工作,召開新班級教導(dǎo)會與素質(zhì)拓展活動;根據(jù)高三年級學(xué)生心理需求,做好壓力疏導(dǎo)工作:以櫥窗宣傳、主題班會、拓展活動、個(gè)別交流等方式,加強(qiáng)對高三學(xué)生心理健康情況的關(guān)注度,多方面多角度的對高三學(xué)生學(xué)習(xí)正面激勵(lì)和壓力的合理疏導(dǎo)?!矩?zé)任部門、責(zé)任人:學(xué)生成長中心 曹璐 張?jiān)品?羅文浩】

          15.推進(jìn)平安校園建設(shè),強(qiáng)化學(xué)生的安全、法制教育。各班充分利用校會、班會、班級活動課等進(jìn)行安全教育和普法教育,使學(xué)生牢固安全意識,增強(qiáng)法律意識和法制觀念,使學(xué)生知法、懂法、守法,作合法公民,創(chuàng)建安全文明和諧的校園。進(jìn)一步完善法治副校長機(jī)制,做好學(xué)校未成年人犯罪預(yù)防、保護(hù)工作,構(gòu)建起家庭、學(xué)校、社會“三大保護(hù)”體系。利用學(xué)安網(wǎng)每天推送安全常識廣播,下發(fā)家長信、微信等方式加強(qiáng)和家長聯(lián)系,提高學(xué)生安全防范意識。利用櫥窗、征文安全平臺的學(xué)習(xí)和答題等形式教育并引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會遵紀(jì)守法,做合法公民,杜絕校園欺凌。借助心理課、主題班會等開展生命教育,認(rèn)真組織好開學(xué)初逃生演練和“11.9”消防逃生演練,提高學(xué)生對意外事故的應(yīng)急能力?!矩?zé)任部門、責(zé)任人:學(xué)生成長中心 張?jiān)品濉?/span>

          16.全面落實(shí)“十個(gè)一”項(xiàng)目。根據(jù)《青島市促進(jìn)中小學(xué)全面發(fā)展“十個(gè)一”項(xiàng)目行動計(jì)劃》結(jié)合我校實(shí)際,在“七節(jié)兩賽”的基礎(chǔ)上,面向全體學(xué)生積極地組織開展“十個(gè)一”系列活動,建立和完善以提升學(xué)生綜合素質(zhì)為目標(biāo)的活動與評價(jià)體系;深入開展青島十七中彩虹志愿服務(wù)隊(duì)系列服務(wù)活動,分主題、分項(xiàng)目,以支部為單位開展有影響力的社會服務(wù)活動;繼續(xù)打造民樂團(tuán)、雷雨劇社、合唱團(tuán)、相聲社團(tuán)等校園經(jīng)典藝術(shù)社團(tuán),鼓勵(lì)發(fā)展新興藝術(shù)社團(tuán),推進(jìn)學(xué)生自主管理社團(tuán)的持續(xù)健康發(fā)展,組織各類藝術(shù)活動,規(guī)范藝術(shù)社團(tuán)的運(yùn)行;開展涵蓋聲樂、器樂、舞蹈、話劇、微視頻、書法、繪畫等分項(xiàng)目的藝術(shù)類比賽與展示,組織開展2025年校園文化藝術(shù)節(jié)匯報(bào)演出,充分展示“十個(gè)一”成果;根據(jù)《青島十七中社團(tuán)建設(shè)指導(dǎo)意見》深入開展社團(tuán)活動,加強(qiáng)社團(tuán)管理,打造社團(tuán)活動課程化。?!矩?zé)任部門、責(zé)任人:團(tuán)委 學(xué)生成長中心 曹璐 羅文浩】

          17.進(jìn)一步深入開展陽光體育運(yùn)動。加強(qiáng)課間操和眼保健操的要求,落實(shí)每天運(yùn)動不少于1小時(shí),提高學(xué)生身體素質(zhì),促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展;組織好2025年秋季運(yùn)動會,完成2025年市教育局學(xué)生體質(zhì)監(jiān)測抽測工作和國家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)測試和數(shù)據(jù)上報(bào)工作?!矩?zé)任部門、責(zé)任人:學(xué)生成長中心 張?jiān)品濉?/span>

          18.推進(jìn)勞動教育。努力培育勞動精神,加強(qiáng)衛(wèi)生值日、住宿生內(nèi)務(wù)整理量化考核,研究制定《青島十七中學(xué)生家務(wù)勞動清單》,推進(jìn)勞動教育的規(guī)范管理,形成學(xué)校勞動、家庭勞動、社會公益勞動三維的管理評價(jià)體系?!矩?zé)任部門、責(zé)任人:團(tuán)委 曹璐】

          三、聚焦教學(xué)研評一體化,夯實(shí)育人主陣地——構(gòu)建教師專業(yè)發(fā)展和學(xué)生高效成長的教學(xué)新樣態(tài)

          19.加強(qiáng)“琢璞”青年教師隊(duì)伍建設(shè)。對青年教師培養(yǎng)實(shí)行三導(dǎo)師制(教學(xué)、班主任、成長規(guī)劃三導(dǎo)師),為2025年新入職教師舉行拜師儀式并做好系統(tǒng)化的青年教師培養(yǎng)工作。結(jié)合近三年青年教師教育教學(xué)評價(jià)結(jié)果,重點(diǎn)跟進(jìn)需關(guān)注的青年教師。本學(xué)期繼續(xù)開展青年教師基本功比賽、“青思講壇·閱見無限”青年教師講書活動、做高考題、讀書征文、微論壇分享等工作,堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)和教育教學(xué)實(shí)踐相結(jié)合,集中學(xué)習(xí)、小組研討和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合,不斷提升教師專業(yè)素養(yǎng)?!矩?zé)任部門、責(zé)任人:教師發(fā)展中心 車巾 】

          20.深度挖掘教育家成長書院在教師專業(yè)發(fā)展的引領(lǐng)作用。發(fā)揮名師和骨干教師的輻射帶動作用。進(jìn)一步發(fā)揮曹春梅、付敏、沈巧妮、曲江玲、法朋光、周芬等省市級名師及名師工作室輻射帶動作用,新建3-5個(gè)校級名師工作室。發(fā)揮名師在學(xué)科基地建設(shè)、課題研究、教學(xué)改革等方面引領(lǐng)作用。聘請名師和骨干教師為青年教師開設(shè)講座、聽評課及座談交流,為青年教師成長把脈導(dǎo)航。開展“我的教育觀(教師觀、學(xué)生觀等)”主題分享,進(jìn)一步提升教育理念,激發(fā)成長的內(nèi)驅(qū)力。【責(zé)任部門、責(zé)任人:教師發(fā)展中心 車巾】

          21.課題引領(lǐng),做研究型教師。做好省、市規(guī)劃課題、學(xué)會課題等的組織推薦申報(bào)結(jié)項(xiàng)等工作,完成3個(gè)省市學(xué)會課題的結(jié)項(xiàng)工作,督促已立項(xiàng)的課題開展研究工作,并做好過程性成果的總結(jié)。繼續(xù)開展學(xué)校卓越項(xiàng)目和微課題申報(bào)和管理工作,以研究促發(fā)展,讓研究落實(shí)落地,不斷濃郁學(xué)校研究氛圍,各教研組為單位研究并推進(jìn)學(xué)生研究性學(xué)習(xí)指導(dǎo),每個(gè)學(xué)科提供10個(gè)及以上研究性課題,人人成為教學(xué)研究的導(dǎo)師,通過課題研究促進(jìn)學(xué)校特色發(fā)展,做好市級以上各類培訓(xùn)工作,加強(qiáng)市級教研活動的過程督導(dǎo)和學(xué)分登記工作,加強(qiáng)三課一交流活動的推進(jìn)?!矩?zé)任部門、責(zé)任人:教師發(fā)展中心 車巾】

          22.教研活動主題化,教學(xué)研究可視化。根據(jù)年級教學(xué)進(jìn)度推進(jìn)“設(shè)計(jì)學(xué)科素養(yǎng)提升”、“高考與課標(biāo)研究”、“一輪復(fù)習(xí)效能和選課走班有效性”等教研組主題活動,發(fā)揮教研組長和教研組在日常教學(xué)研究的引領(lǐng)作用,通過個(gè)人自學(xué)、組內(nèi)專題研討、主題示范課和專家講座等豐富教研形式,形成具有學(xué)科特點(diǎn)的教科研結(jié)論清單,作為集備組日常教學(xué)的行為準(zhǔn)則,從而落實(shí)“教研組主建集備組主戰(zhàn)”的工作思路。組織區(qū)間分和學(xué)習(xí)伙伴制度、研題、命題等重點(diǎn)工作的專題研討,完善方案和制度,落實(shí)日常檢查督促?!矩?zé)任部門、責(zé)任人:課程與教學(xué)管理中心? 高杰 藍(lán)曉怡 李思聿 】

          23.周集備以問題為導(dǎo)向,日集備以學(xué)情為核心。在已有周集備基礎(chǔ)上實(shí)行“四定五備六統(tǒng)一”即定時(shí)間、地點(diǎn)、主備人和集備問題;備課標(biāo)、備學(xué)情、備教法、備高考真題和備高考藍(lán)皮書;統(tǒng)一目標(biāo)、進(jìn)度、重難點(diǎn)、拓展練習(xí)、課后作業(yè)、單元評價(jià)和自主整理。突出每次集備重點(diǎn)解決階段復(fù)習(xí)中的1-2個(gè)問題或高頻考點(diǎn),針對問題進(jìn)行前期教師自備-主備人分享-集備組研討-總結(jié)闡述工作流程,通過集備問題化促進(jìn)教師對高考的深入研究,提升集備真實(shí)效果。將優(yōu)生培養(yǎng)和邊緣生轉(zhuǎn)化的具體措施納入學(xué)情集備的必備內(nèi)容。日集備主體化,即強(qiáng)調(diào)學(xué)情在日集備中的核心地位。教師準(zhǔn)確掌握課堂復(fù)習(xí)、課后作業(yè)和單元檢測所反饋的學(xué)生情況,當(dāng)日進(jìn)行組內(nèi)交流和碰撞,將解決學(xué)生學(xué)習(xí)問題提升學(xué)習(xí)效能作為最終目標(biāo)?!矩?zé)任部門、責(zé)任人:課程與教學(xué)管理中心? 高杰 藍(lán)曉怡 李思聿】

          24.優(yōu)化聽評課和示范課制度。在先行課常態(tài)化的基礎(chǔ)上,結(jié)合學(xué)科特點(diǎn)和師資搭配,將先行課頻次進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整;以課堂教學(xué)的1-2個(gè)核心問題或教學(xué)環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)引導(dǎo)先行課的獨(dú)立備課,并將先行課與周集備無縫銜接,將先行課的評課納入周集備的固定板塊,真正實(shí)現(xiàn)先行課的試錯(cuò)優(yōu)化意圖。將示范課與教研組主題活動捆綁,作為建科研的必備環(huán)節(jié),提升教科研成果的指導(dǎo)性和實(shí)戰(zhàn)性,部分核心主題示范課可安排固定自習(xí)期間,全體教師參與聽評課,擴(kuò)大輻射面,提高示范性?!矩?zé)任部門、責(zé)任人:課程與教學(xué)管理中心? 高杰 藍(lán)曉怡 李思聿】

          25.加強(qiáng)作業(yè)有效性和多樣性研究。通過調(diào)查問卷、學(xué)生座談和常規(guī)檢查等方式,結(jié)合學(xué)科差異,完成我校作業(yè)的設(shè)計(jì)-布置-完成-反饋工作鏈條的情況調(diào)研,將作業(yè)設(shè)計(jì)的針對性、批改反饋的及時(shí)性、作業(yè)形式的多樣性和評價(jià)方式的多元性等內(nèi)容納入教研組和集備組的研究范疇,結(jié)合不同年級和學(xué)段學(xué)習(xí)需要,進(jìn)行年級統(tǒng)籌管理,逐步形成配套的作業(yè)管理建議、教師協(xié)同機(jī)制、面批面改制度、學(xué)生作業(yè)自主選擇方法、優(yōu)秀案例評選展示和家校協(xié)同的工作機(jī)制,提高作業(yè)的設(shè)計(jì)能力和實(shí)際效果?!矩?zé)任部門、責(zé)任人:課程與教學(xué)管理中心? 高杰 藍(lán)曉怡 李思聿】

          26.推進(jìn)導(dǎo)學(xué)案的持續(xù)開發(fā)與日常教學(xué)的深度融合。在教研組和集備組現(xiàn)有導(dǎo)學(xué)案體系下,繼續(xù)優(yōu)化和改進(jìn)導(dǎo)學(xué)案,突出課程標(biāo)準(zhǔn)的研讀、核心素養(yǎng)的培育、考情和學(xué)情的變化,促進(jìn)導(dǎo)學(xué)案與實(shí)際教學(xué)的深度融合,同時(shí)將導(dǎo)學(xué)案做為分層教學(xué)的重要載體,從知識處理、習(xí)題選編和作業(yè)設(shè)計(jì)等方面,體現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)的分層和教學(xué)方法的多樣。結(jié)合工作推進(jìn),選擇部分學(xué)科進(jìn)行專題展示,展示優(yōu)秀案例,推廣成功經(jīng)驗(yàn)?!矩?zé)任部門、責(zé)任人:課程與教學(xué)管理中心? 高杰 藍(lán)曉怡 李思聿】

          27.落實(shí)八線三區(qū),分類指導(dǎo),整體提高。結(jié)合教科院提出“6153、1445”,將學(xué)生分成增值區(qū)、潛力區(qū)、邊緣區(qū)三個(gè)群體,針對不同學(xué)生群體形成差異化培養(yǎng)方案,對于增值區(qū)學(xué)生,將通過“提優(yōu)班”組建學(xué)科探究小組、實(shí)施雙導(dǎo)師制、開設(shè)專題研討課程,促進(jìn)其深度學(xué)習(xí)和高階思維能力的培養(yǎng)。針對潛力區(qū)、邊緣生群體,將借助導(dǎo)師制建立詳細(xì)的幫扶檔案,制定個(gè)性化提升方案,通過組織基礎(chǔ)強(qiáng)化班和開展學(xué)習(xí)方法指導(dǎo),幫助其夯實(shí)基礎(chǔ)、提高效率。針對高三藝體生,將重點(diǎn)做好文化課銜接工作,制定專門的復(fù)習(xí)計(jì)劃,開設(shè)針對性輔導(dǎo)課程,并建立動態(tài)跟蹤指導(dǎo)機(jī)制,確保復(fù)習(xí)效果?!矩?zé)任部門、責(zé)任人:課程與教學(xué)管理中心? 高杰 藍(lán)曉怡 李思聿】

          28.致力學(xué)習(xí)習(xí)慣養(yǎng)成,豐富學(xué)習(xí)資源和途徑。依托導(dǎo)學(xué)案強(qiáng)化"預(yù)習(xí)-聽課-復(fù)習(xí)—復(fù)盤"的完整學(xué)習(xí)流程規(guī)范,以年級為單位組織具體的學(xué)習(xí)方法指導(dǎo);推行"錯(cuò)題本"和"思維導(dǎo)圖"兩項(xiàng)學(xué)習(xí)工具,定期組織專題檢查、方法交流和案例展示活動;用好時(shí)間管理手冊,開展“學(xué)習(xí)習(xí)慣養(yǎng)成”“高效學(xué)習(xí)日”等專項(xiàng)行動,各年級不定期抽查評比;晨讀、自習(xí)、課前準(zhǔn)備和課堂聽講等關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),組織年級管理團(tuán)隊(duì)和學(xué)生會進(jìn)行反復(fù)檢查和量化,通過持續(xù)訓(xùn)練培養(yǎng)良好習(xí)慣。系統(tǒng)整理歷年高考真題,開發(fā)具有校本特色的復(fù)習(xí)資料,建立分類題庫和解析資料庫,促進(jìn)優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源的共建共享,為教師備課和學(xué)生復(fù)習(xí)提供有力支持?!矩?zé)任部門、責(zé)任人:課程與教學(xué)管理中心? 高杰 藍(lán)曉怡 李思聿】

          29.嚴(yán)格教學(xué)管理,繼續(xù)加大聽、評、巡課力度,強(qiáng)化教學(xué)常規(guī)管理。本學(xué)期依據(jù)學(xué)校的總體工作部署,開設(shè)好多種類型的比賽課和示范課,并認(rèn)真做好評課;繼續(xù)開展年級巡課制度建設(shè),對學(xué)生的課前準(zhǔn)備、課堂坐姿、聽課狀態(tài)和授課教師的課前到位、課堂組織等方面進(jìn)行檢查,形成檢查-記錄-量化-公示-反饋-整改的工作閉環(huán),讓每節(jié)課(含自習(xí))都能成為高效課堂。教學(xué)常規(guī)中的聽課記錄、導(dǎo)學(xué)案、學(xué)生筆記與錯(cuò)題本等項(xiàng)目,除期中期末的集中檢查外,加強(qiáng)日常抽查,做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和反饋。加強(qiáng)圖書征訂審核等過程性檔案整理,嚴(yán)格依照文件要求做好教材教輔征訂工作,做到三公開,堅(jiān)決杜絕違規(guī)違紀(jì)?!矩?zé)任部門、責(zé)任人:課程與教學(xué)管理中心? 高杰 藍(lán)曉怡 李思聿】

          四、深化內(nèi)部治理,優(yōu)化支撐保障——構(gòu)建現(xiàn)代化、高效能的學(xué)校運(yùn)行與服務(wù)體系

          30.數(shù)字技術(shù)賦能教育教學(xué)。在信息技術(shù)應(yīng)用方面,利用C30數(shù)字化教學(xué)平臺,完善學(xué)業(yè)數(shù)據(jù)分析系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)學(xué)情可視化呈現(xiàn),為精準(zhǔn)教學(xué)提供數(shù)據(jù)支撐。各學(xué)科組積極探索智能作業(yè)系統(tǒng)應(yīng)用,提高作業(yè)批改和反饋效率。通過大數(shù)據(jù)分析技術(shù),深入挖掘教學(xué)數(shù)據(jù)價(jià)值,為教學(xué)決策提供科學(xué)依據(jù),全面提升備考工作的精準(zhǔn)性和有效性。通過數(shù)字技術(shù)在教學(xué)評價(jià)中的廣泛使用,為日常教學(xué)行為提供強(qiáng)有力的數(shù)據(jù)支撐,制定青島十七中增值評價(jià)辦法,通過教學(xué)成績增值評價(jià)引導(dǎo)教學(xué)評價(jià)和改革;做好每學(xué)期問卷調(diào)查并通過教工會做好反饋,以評促教;圍繞數(shù)字化美術(shù)實(shí)驗(yàn)室,打造精品課程?!矩?zé)任部門、責(zé)任人:課程評價(jià)中心? 藝術(shù)與科技中心 李思聿? 徐凱】

          31.進(jìn)一步推進(jìn)科學(xué)教育工作。根據(jù)《青島十七中科學(xué)教育三年行動實(shí)施方案》全面落實(shí)《青島市中小學(xué)科學(xué)教育重點(diǎn)任務(wù)清單》,充分發(fā)揮科學(xué)副校長作用,開展豐富的科學(xué)教育活動,增加實(shí)驗(yàn)、探究、設(shè)計(jì)等實(shí)踐教學(xué)活動,定期舉辦科技節(jié),學(xué)科周。組織學(xué)生積極參加國家、省、市各級科技競賽,落實(shí)科普進(jìn)校,營造科學(xué)教育氛圍,形成具有校本特色的科學(xué)教育實(shí)踐范式。【責(zé)任部門、責(zé)任人:課程與教學(xué)管理中心? 學(xué)生成長中心 李思聿 楊瑩】

          32.以精細(xì)化管理提質(zhì)人事工作效能。持續(xù)深化教師評價(jià)體系改革,進(jìn)一步優(yōu)化學(xué)校教師綜合積分管理辦法,推動積分體系與各類評價(jià)機(jī)制深度融合,進(jìn)一步優(yōu)化績效激勵(lì)方案。高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)規(guī)范推進(jìn)本年度教師職務(wù)評審?fù)扑]工作,確保評審過程公平公正。聚焦2025年公費(fèi)師范生及優(yōu)秀師范畢業(yè)生選聘工作,嚴(yán)把人才引進(jìn)質(zhì)量關(guān),為學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展注入新鮮活力與堅(jiān)實(shí)支撐。【責(zé)任部門、責(zé)任人:辦公室? 姜娟 】

          33.加強(qiáng)部門聯(lián)動,堅(jiān)持問題導(dǎo)向,全方位做好后勤服務(wù)保障工作。后勤服務(wù)中心以“熱情服務(wù)、反應(yīng)迅速、保障有力”為服務(wù)宗旨,以“提倡過緊日子”為抓手,貫徹落實(shí)《山東省青島第十七中學(xué)節(jié)能管理辦法》,組織開展“青島十七中節(jié)能金點(diǎn)子”征集活動,引導(dǎo)師生增強(qiáng)節(jié)約意識,加強(qiáng)節(jié)能管理。嚴(yán)格財(cái)務(wù)紀(jì)律,規(guī)范財(cái)務(wù)支出。改進(jìn)課本費(fèi)收繳與學(xué)生獎(jiǎng)學(xué)金發(fā)放工作的形式;完成食堂財(cái)務(wù)審計(jì)及校園餐整治相關(guān)工作?!矩?zé)任部門、責(zé)任人:后勤服務(wù)中心 王大龍 】

          新學(xué)期,學(xué)校將立足中考、高考新起點(diǎn),發(fā)揚(yáng)“后校慶時(shí)代”十七精神,推動規(guī)范管理向賦能發(fā)展轉(zhuǎn)變,堅(jiān)持長期主義,深耕細(xì)節(jié),以教學(xué)與管理雙向賦能師生成長,全力創(chuàng)建山東省特色高中,譜寫十七中高質(zhì)量發(fā)展新篇章。


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